Vor 24 Tagen

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d)

Universitätsklinikum Bonn

Universitätsklinikum Bonn

Gesundheit, Soziales

  • Bonn
  • Teilzeit
  • 40.000 €53.500 € (von XING geschätzt)
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Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d)

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.

In der Abteilung für Pädiatrische Hämatologie und Onkologie des Universitätsklinikums Bonn ist zum 01.07.2024 folgende Stelle in Teilzeit (30,8 Std./Woche) zu besetzen:

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d)

Die Stelle ist aufgrund einer Drittmittelbewilligung (Förderung durch den Innovationsfond beim Gemeinsamen Bundessauschuss) voraussichtlich bis zum 31.08.2025 zu besetzen.
Eine Weiterbeschäftigung in der Arbeitsgruppe auch über diesen Zeitpunkt hinaus wird angestrebt.

In unserer Abteilung behandeln wir Kinder und Jugendliche mit dem gesamten Spektrum onkologischer, hämatologischer und immunologischer Krankheitsbilder. In Ergänzung zur allogenen Blutstammzelltransplantation steht die translationale Entwicklung zell- und immuntherapeutischer Strategien im Vordergrund. Das Europäische Referenzzentrum für Keimzelltumoren ist ebenso an der Klinik verankert wie die Arbeitsgruppe Lebensqualität und Spätfolgen der Gesellschaft für Pädiatrische Onkologie und Hämatologie (GPOH). In letztgenannter Arbeitsgruppe liegt der Schwerpunkt der hier ausgeschriebenen Stelle.

Ihre Aufgaben umfassen:

Wissenschaftliche Tätigkeit im Projekt "OptiLater" (Optimales Langzeitüberleben nach Krebs) sowie in weiteren Projekten zur Optimierung der Versorgung nach Krebs im Kindes und Jugendalter.
Konzeptionierung und Koordination einer Versorgungsstudie, die quantitative und qualitative Interviews umfasst
Betreuung verschiedener Projekte bei Datensammlung, Datenp�ege und Evaluation
Verfassen wissenschaftlicher Berichte, Publikationen und Präsentationen in deutscher und englischer Sprache
Anleitung von studentischen Mitarbeitenden
Allgemeine koordinative Tätigkeiten im Rahmen der Projekte, Kommunikation mit den Projektpartnern

Ihr Pro�l:

M.Sc. oder Diplom in einer der folgenden Studiengänge: Psychologie, Gesundheitswissenschaften, Public Health oder Epidemiologie bzw. verwandte Fächer. Die Tätigkeit eignet sich auch für Mediziner*innen, die einer nicht-klinischen Tätigkeit nachgehen möchten.
Idealerweise Kenntnisse in der Evaluationsforschung sowie Versorgungsforschung, alternativ Erfahrung in der (digitalen) Abfrage von patient-reported outcomes
Gute Kenntnisse gängiger statistischer Auswertungsprogramme sowie des MS-Of�ce Pakets
Organisationsvermögen, Flexibilität und Eigeninitiative
Sorgfältiger und selbstständiger Arbeitsstil
Freude an der Weiterentwicklung unserer Arbeitsgruppe sowie an interdisziplinärer Arbeit und gelegentlicher Reisetätigkeit

Wir bieten:

Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team
Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L EG13
Flexibel für Familien: �exible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer
Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge
Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes
Bildung nach Maß: Geförderte Fort- und Weiterbildung
Start mit System: Strukturierte Einarbeitung
Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung
Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen

Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig quali�zierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen
werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

Kontakt:

Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 10.06.2024 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-5058 an:

Frau Dr. Gabriele Calaminus

Gehaltsprognose

49.500 €

40.000 €

53.500 €

Geschätztes Durchschnittsgehalt für vergleichbare Positionen

Geschätzte Gehaltsspanne für vergleichbare Positionen

Unternehmensdetails

company logo

Universitätsklinikum Bonn

Gesundheit, Soziales

5.001 - 10.000 Mitarbeitende

Bonn, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Barrierefreiheit

Betriebsarzt

Kantine

Betriebliche Altersvorsorge

Weiterbildung

Unternehmenskultur

Universitätsklinikum Bonn

Branchen-Durchschnitt

Unternehmenskultur

140 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Universitätsklinikum Bonn als traditionell. Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern.

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